淮北矿业是安徽省国资委管理的国有企业，现总部驻地为安徽省淮北市相山区。按照《公积金管理办法》的规定，企业职工的住房公积金按照上一年度月平均工资的百分之十二扣缴个人部分，企业也按此数额扣缴单位的部分，合起来是百分之二十四。原则上不能超过此比例，扣缴比例个人和企业部分最低均不能低于职工年平均月工资的百分之五。淮北矿业是按个人及单位均百分之十二扣缴，合起来是职工上一年度月平均工资的百分之二十四进入个人公积金帐户。
淮南矿业。
1、资金方面。淮北矿业是347亿，淮南矿业是410亿，因此淮南的资金更高一些。
2、实力方面。淮南矿业集团第1皖北矿业集团和国投新集是一个水平的，而淮北矿务局相对来讲质地是差的，因此淮南矿业大。
首先应向基层单位公积金办公室提供：购房合同，结婚证，身份证，公积金卡，填写资料并拍照等，然后再把这些资料用电子档提交淮北矿业公积金办公室审核，审核通过后，二三个月你的公积金就可打到你的公积金卡上。
淮北矿业集团现有矿井18对，另外在建矿井4对，总共22对矿井
答：淮北矿业焦炉煤气综合利用项目、华润濉溪孙疃风电场项目、上海电气1×30MW濉溪生物质热电场项目、中远溪濉溪县北部风电场项目、今麦郎软化纯净水项目、朔西湖环境治理项目（一期）、新型板材加工建设项目、淮北银峰联创产业园项目等8个重大项目集中开工。项目总投资41.39亿元，涉及煤化工、新能源、食品、生态环保等多个领域。
淮北矿业原名叫淮北煤矿，是中国一家大型煤炭生产企业，成立于1958年，总部位于安徽省淮北市。淮北矿业主要从事煤炭的开采、加工和销售，是中国重要的煤炭生产基地之一。在经过多年的发展壮大后，淮北矿业在2014年进行了公司改名，从淮北煤矿更名为淮北矿业，以适应公司业务范围的拓展和企业发展战略的调整。通过改名，淮北矿业将更好地推进企业的发展和全面实现转型升级。
西部矿业是一家在矿业行业有着显著影响力的公司，它的控股股东是公司的重要组成部分。控股股东指的是持有公司控制权的股东，其所持有的股份比例在公司整体股票结构中具有重要的决策权和控制权。对于西部矿业来说，控股股东的身份和背景对公司的发展与战略决策起着重要的影响。
西部矿业的控股股东主要是由一些资本实力雄厚、在矿业行业具有较高影响力的投资机构或个人组成。这些控股股东的股份持有量较高，有时甚至是公司的创始人。他们通常是经验丰富的行业专家或者拥有大量资源的投资者，对公司的发展和运作有着深入的了解，能够提供战略指导和资源支持。
西部矿业的控股股东的身份和背景对公司的稳定性和信誉产生了重要影响。一方面，控股股东拥有较高的股份比例，能够对公司的重大决策产生重要影响，从而稳定公司的发展方向。另一方面，控股股东的声誉和信用水平也会映射到整个公司，影响公司的市场形象和业务合作。
控股股东对西部矿业的影响主要表现在以下几个方面：
西部矿业的控股股东的重要性不容忽视。他们的参与和支持对公司的持续发展和稳定运营具有重要的作用。通过与控股股东的合作，西部矿业可以借助其经验和资源，在行业中更加良好地立足，并有效应对行业的挑战。
值得注意的是，合理利用控股股东的力量和优势，与其保持良好的合作关系，对于西部矿业的发展至关重要。双方的利益紧密结合，相互合作，将有助于公司实现更好的业务发展，同时提升公司的市值和竞争力。
淮北市矿业集团有限公司招聘的本科生，首先需要专业对口的煤炭学院毕业生的文凭，考进矿业集团有限公司后，待遇为:缴纳五险一金，底薪为2100元，补贴为300元，餐补为450元，车补为300元，绩效工资按照岗位工资考核，一般平均为1000元，综合计算为4150元左右。
淮北是矿业集团公司位于淮北市人民东路，是国有上市企业。淮北矿业集团所有退休人员均享受社保退休工资和集团退休补贴。
矿业集团退休金下调也是按照煤炭周期利润下调进行退休补贴下调，季节性企业盈利，退休金也会适当上调。
淮北矿业之所以强大，主要是因为以下几个方面：
1.资源优势：淮北矿业位于中国煤炭资源丰富的华北地区，拥有丰富的煤炭资源储量，是国内重要的煤炭生产基地之一。
2.技术优势：淮北矿业拥有先进的采矿技术和设备，能够高效地开采煤炭资源，提高生产效率和质量。
3.管理优势：淮北矿业注重企业管理和人才培养，建立了完善的管理体系和人才梯队，能够有效地协调生产和管理工作。
4.市场优势：淮北矿业积极开拓国内外市场，拥有广泛的客户群体和销售网络，能够满足不同客户的需求，提高市场竞争力。
综上所述，淮北矿业之所以强大，是由于其资源、技术、管理和市场等多方面的优势所致。
