水文地质专业研究生不是很好找工作的。
水文水资源专业相对于其他水利专业，更偏重于水文测算和水资源管理等方面，而这些方面在目前的国家就业大形势面前，并不是急缺型专业。总的说来，全国的水文专业就业形势均不乐观。
工程局设计局已经进不去了，有一半的读博出国的，剩下的三分之一考公务员，三分是一去了水文站，还有转行做市场营销这类不限专业的工作，前景不乐观。
地质科学是一门研究地球构造、物质组成以及地球演化历史的学科。作为一名地质学爱好者，您可能对地质研究生的招生情况感兴趣。本文将为您介绍地质研究生的相关信息，包括招生范围、条件要求以及未来发展方向。
地质研究生的招生范围非常广泛，涉及到地质学的各个分支和相关领域。一般来说，地质研究生的招生范围包括但不限于以下几个方面：
想要申请地质研究生，首先需要满足一定的条件要求。以下是一些常见的条件要求：
地质研究生毕业后，可以选择从事学术研究、行业工作或教育岗位。以下是一些地质研究生的未来发展方向：
总之，地质研究生的招生范围广泛，条件要求较高，未来发展方向多样。对于那些热爱地质学并有志于深入研究地球科学的人来说，攻读地质研究生是一个非常有前景和发展潜力的选择。
希望本文的内容能对对地质学研究生招生有兴趣的人们提供一定的帮助和指导。
相对来说工作好找些。本人是地质队退休人员。不知你对口地质专业是什么？地质专业分多少种：水文地质、工程地质、勘探工程、海洋地质、石油地质、煤田地质、地球物理勘探[重力法、磁力法、电力法、爆破法等]，什么地质专业才能找相应的单位，学工程地质，一般到勘探设计院、工程勘察公司工作，从事高层建筑物、地铁、桥梁等地基勘察以及护坡、楼房纠斜长江等堤霸钻孔灌浆加固等，学上述其它地质专业的，大部分是到地质队工作，目前国内地质队均属公益事业单位，工资待遇不低于公务员，但工作很艰苦，常年工作在野外大山里、弋壁滩，很少回家，我们勘查局也有人被派往非洲原始森林去找矿，面临毒蛇猛兽，但出门有黑人做向导还是安全的。
在国外补助费每人每天500元，到非洲、澳大利亚[澳全球多金属矿业公司等为我勘查局所收购]找矿你愿意去吗？
就业前景不理想。
近几年整个地质行业已没有21世纪初时景气，各种内因外因（不细说）导致就业呈现明显供大于求的趋势，特别是传统地质（主要是矿产方面）影响较大，不管本科、硕士还是博士，毕业找不到工作的情况确实存在。研究生毕业可以选择中国地调局下属的29家单位（现在几乎要博士，如果还要有一定人脉)，大的矿业公司项目几乎在国外），省级地质队伍（比如地调院，地质队）等。
地质的研究生毕业后也不一定在专业内、方向内就业，本人结合读书和工作三年对课程学习的建议如下：
1、将大学的专业基础课通览一遍，对自己的定向明确。
2、不要放松任何一种岩性及矿床的学习，因为以后导师不会给你个金饭碗。
3、mapgis、autocad或其他制图学必须学精。
4、结合未来期望就业单位的招聘要求，提高自己。
5、与各方向导师多谈谈地矿类的未来趋势及方向。
6、千万不要讲自己限制在方向内，社会才是我们学生的舞台，把学校当成提高的平台，要全面学习。
好找工作，地质学专业以后的就业前景广阔。
未来，地质学能观察和研究的范围和领域将日益扩大。在空间上，不但能通过直接或间接的方法逐步深入到岩石圈深部，而且对月球、太阳系部分行星及其卫星的某些地质特征，将有更多的了解。
数学、物理学、化学、生物学、天文学等其他学科的发展和向地质学的进一步渗透，先进技术在地质工作中的使用，同精细、深入的野外地质工作相结合，会使人们有可能对更多的地质现象和规律作出科学的解释进行更深入和本质性的研究。
地质专业找工作难是因为地质堪探工作一般只有国家才有权力安排，私营企业一般是没有权力进行各种地质相关工作的。所以地质专业毕业的学生一般只能进入国家正规地质堪探局工作，而这些单位也安排不了几个人，所以说地质专业工作确实难做。
就业前景非常好。地质工程专业就业率还是很高，毕业后能在科研机构、高等院校从事地质科学研究或教学工作，在海洋、石油、地矿、珠宝、材料、环境、基础工程、旅游开发等部门从事技术开发与技术管理工作。
这个专业的发展空间特别大，薪资待遇也特别好，所以能够很好的发展。
作为研究生，以下是找工作的一些建议：
1. 建立职业目标：确定自己的职业目标，包括行业、公司类型和职位等，以便有针对性地进行工作搜索和准备。
2. 准备好简历和求职信：撰写一份简明扼要的简历，突出自己的教育背景、研究经验和技能。适时调整和优化简历，以符合不同职位的要求。求职信也需要根据每个职位的需求进行个性化撰写。
3. 寻找工作机会：在招聘网站、社交媒体、研究生论坛等平台上积极搜索和关注最新的工作机会。还可以参加招聘活动、校园招聘会和行业研讨会等活动，与招聘人员和行业专业人士进行互动。
4. 扩展人脉网络：与同学、导师、校友和行业专家建立联系，利用他们的经验和资源进行咨询和推荐。参加行业相关的社交活动和职业发展组织，与更多人建立联系和了解行业动态。
5. 提升自己的竞争力：持续学习和提升技能，参加专业培训、证书考试或实习项目，增加自己的实践经验和专业知识。同时，还可以加强英语沟通能力、领导力、团队合作和问题解决能力等综合素质的发展。
6. 准备面试：针对每个面试机会，事先准备自我介绍、职业故事、实例和答案，突出自己的专业技能和适应能力。了解所申请公司的背景、业务和文化，以便能够在面试中展现自己对该公司的了解和兴趣。
7. 资源利用：利用学校的就业中心、研究生院和学术导师等资源，获取关于求职的指导和支持。也可以咨询研究生同学、校友和在职专业人士，了解他们的求职经验和建议。
最重要的是要有耐心和坚持，找工作可能需要一定的时间和努力。同时，保持积极的心态，不断寻求反馈并不断改进自己的求职策略。
地质学是一个综合性学科。
由于地质学理论长期处于“叙述层面”，缺少创新，甚至阻碍了自然科学基础理论的发展！
在“渐变论——板块运动”的圈子里，院士们望着“蛇绿岩套”臆想，炮制“华北克拉通破坏”的谬论，鼓吹地质学是“小众科学”。于此相对应的是，张海亭先生提出的“灾变论——陨落地质学理论”却没有受到重视！
显然:在一个守旧的地质学领域里，论资排辈，必然打击创新，排斥异己，就业冷淡！