矿山救护队下井预防性检查主要是为了确保矿山生产过程中的安全，预防事故的发生。
具体检查内容包括但不限于以下几个方面：
1. 检查井下通风、供氧、排水等设施的运行情况，确保其正常运转。
2. 检查井下的安全出口、避难硐室、消防设施等是否齐全有效，是否存在堵塞、损坏等情况。
3. 检查井下的电气设备、电缆线路等是否正常运行，是否存在老化、短路、过载等安全隐患。
4. 检查井下的机械设备、工具、防护用品等是否完好，是否符合安全要求。
5. 检查井下的瓦斯、煤尘等有害气体的浓度，是否超过安全标准，是否需要进行通风处理。
6. 检查井下的照明设备、信号设施等是否正常运行，是否符合安全要求。
7. 检查井下的作业人员是否配备了必要的安全防护用品，是否遵守了安全操作规程。
通过对以上方面的检查，可以及时发现并排除潜在的安全隐患，保障矿山生产过程的安全和稳定。
矿山救护队在战前需要进行一系列的检查流程，以确保队伍和装备的完好和准备就绪。以下是一种可能的矿山救护队战前检查流程：1. 队伍准备：检查所有救护队成员的到岗情况，并确保队伍中有足够的人员，涵盖必要的急救和救援技能。2. 通信设备检查：核对所有通信设备的完好性，包括对对讲机、手机等设备进行测试，并检查所有电池的充电状态。3. 个人装备检查：确保每个救护队成员都配备了适当的个人保护装备，如头盔、安全鞋、手套、呼吸器或面具等，并检查这些装备的可用性和完整性。4. 医疗设备检查：检查所有急救包、急救药品和其他医疗设备，确保其完好和充足，并检查有效期限。5. 交通工具检查：对所有救援车辆进行检查，确认其机械状态良好，并确保车辆上携带了必要的急救设备和药品。6. 预案和演练：回顾和讨论应急预案，确保所有救护队成员熟悉和理解应对各类紧急情况的流程，同时进行实地演练。7. 与其他部门的协调：与其他相关部门（如矿山管理部门或当地卫生部门）进行沟通和协调，明确应急联系人和联络方式。8. 健康检查：确保所有救护队成员身体健康，并询问是否有慢性疾病或暂时不适，以便做出合理安排。9. 心理准备：进行心理辅导和训练，以帮助队员们应对危险和紧急情况，增强心理韧性和应变能力。10. 总结和安全讲座：进行最后的总结和安全讲座，重点强调安全措施和应急流程，并提醒队员们时刻保持高度的警惕性。这些步骤可能会根据矿山救护队的具体情况和实际需求进行调整和个性化。同时，在战前检查流程中，应注意定期审查和更新相关设备和预案，以确保其始终保持有效和适应当前情况。
是为保障矿山安全生产，防止矿山事故发生而制定的一系列规章制度。其主要内容包括矿山事故应急预案、矿山救护队伍建设、矿山救护设备和器材的管理、矿山救护人员的培训和考核等方面。
矿山救护规程的实施可以有效提高矿山事故的应对能力和救援效率，最大程度地减少事故损失。
国家规定对矿山企业要求强制性检查的项目有：矿井风量、风质、风速及井下温度、湿度、噪声；瓦斯、粉尘；矿山放射性物质及其他有毒有害物质；露天矿山边坡；尾矿坝；提升、运输、装载、通风、排水、瓦斯抽放、压缩空气和超重设备；各种防爆电气、电气安全保护装置；矿灯、钢丝绳等；瓦斯、粉尘及其他有毒有害物质检测仪器、仪表；自救器；救护设备；安全帽；防尘口罩或面罩；防护服、防护鞋；防噪声耳塞
矿山救护不一定指煤矿，矿山救护分两种：煤矿的和非煤矿山的。这个行业的界定不是那么的明确，按道理来说全国的矿山救护队都归国家应急救援指挥中心管理，可以算是应急救援的行业。
但是现在的矿山救护队分三种;一种是政府财政全额拨款的，属事业单位；
第二种是企业下属的，这种就是企业救护队，政府可以检查企业救护队，可以给他评级，但是在调动方面就不是那么的流畅了。
第三种：兼职救护队，说白了就是平时当工人干活，矿山发生事故时，在专职救护队没有赶到的时候进行一些简单的先期处理。
现在政府规定只要是个矿就要有救护队，自己养不起的就和有资质的救护队签合同，同时自己没有专职救护队的在和别人签完合同后，还要设置辅助救护队，就是兼职救护队。没办法，政府养不起全国这么多的救护队。
1、企业的安全生产责任制、管理制度、操作规程；
2、企业相关的证照，主要负责人、分管负责人、安全管理人员和特种作业人员的证件；
3、现场的管理以及安全警示标志设置情况；
4、安全会议记录、检查记录、隐患整改台帐；
5、安全投入情况，如工伤保险、风险抵押金、安全费用提取情况；
6、职业健康方面，职工的健康档案、劳动防护用品配备使用情况，职业危害申报情况；
7、开采现场的台阶高度、边坡角度等；
8、民用爆炸物品的使用情况；
9、设备、设施的维修、保养记录；
10、其他认为有必要检查的地方。
爬绳——是矿山救护队质量标准化考核中的一项，这个项目也是公认体质项目最难的一项。要求离地面1.5米为起点，徒手向上爬绳3.5米（距地面4.5米）为合格。爬绳过程中不能用腿或脚夹绳借力。为了完成这个项目，需要做很多辅助力量的训练，主要包括握力训练，小臂力量，肱三头肌、肱二头肌、背阔肌、核心肌群等。
当这些肌肉群的力量达到一定程度之后，还需要攀爬的技巧才可以完成。
岗位职责:
1、拟定生产计划、督导各生产部门之生产目标达成。
2、督导生产试作、技术准备、试作检讨之执行。
3、督导生产所需原物料之准备。
4、与供应商协商处理原物料品质、交期异常。
5、跨部门工作协调。
6、掌理所属部门之管理总督。
7、上级临时交办事项之处理与报备。
熟练操作办公软件及ERP系统，具备良好的沟通协调能力，工作有任责心，有三年以上生管或PMC工作经验，有眼镜厂样板跟进工作经验者更佳。
矿山救护队是处理和抢救矿井火灾、矿山水灾、瓦斯与煤尘爆炸、瓦斯突出与喷出、火药爆破炮烟中毒等矿山灾害的职业性、技术性、军事化的专业队伍。性质：矿山发生灾害时,能迅速赶赴现场抢救人员和处理灾害的专业救护组织.主要任务:a）抢救矿山遇险遇难人员。
b）处理矿山灾害事故。
c）参加排放瓦斯、震动性爆破、启封火区、反风演习和其他需要佩用氧气呼吸器作业和安全技术性工作。
d）参加审查矿山应急预案或灾害预防处理计划，做好矿山安全生产预防性检查，参与矿山安全检查和消除事故隐患的工作。
e）负责兼职矿山救护队的培训和业务指导工作。
f）协助矿山企业搞好职工的自救、互救和现场急救知识的普及教育。
与矿山救护队签订救护协议的煤矿发生事故时，矿调度室立即通知矿山救护队，矿山救护队在接警1分钟内立即出动，并且在30分钟以内到达受灾矿井，进行救援。
而且矿山救护队在签订协议时必须要求矿井在30分钟以内的行程。保障矿井受灾时及时救助。
