医院院训是医院的核心价值观和行为准则，旨在引领医院发展方向，激励医护人员积极向上，为患者提供更好的医疗服务。 医院院训的重要性在于它能够凝聚医院全体员工的价值观和行为准则，进而提升医院的整体素质。医院院训是医院的精神支柱，能够激励医护人员不断提高服务水平，切实履行对患者负责。 医院院训通常包含了医院的使命、愿景、价值观和服务承诺等内容。典型的例子包括“博爱济世”、“以患者为中心”等。对于医院而言，院训的制定需要与医院自身的发展战略和目标相匹配，而且需要与医护人员的实际情况相适应，以达到最佳的推广效果。
院训是仁爱尚德，追求卓越。
兰州大学第一医院始建于1948年，前身为“国立兰州大学医学院附设医院”，1954年随兰州医学院独立建院，命名为“兰州医学院附属医院”，1959年命名为“兰州医学院第一附属医院”，2004年并入兰州大学，更名为“兰州大学第一医院”。2012年3月7日托管酒钢集团兰泰医院，定名为兰州大学第一医院东岗院区；2015年1月6日合并原兰州兰电电机有限公司职工医院，成立兰州大学第一医院西站院区(甘肃省突发公共卫生事件应急医疗中心)。
We come from the mire, we are full of ambition, we desire for power, our strong calm, we refined control, we never regret, we are Slytherin.
拉文克劳学院宗旨
睿智、公正、精明、博学、 聪明、有远见、好奇心也很强，喜欢钻研事物。
拉文克劳认为“我们所教的学生，他们的智力必须高人一等。”
拉文克劳：美丽、有些严厉。来自宁静的河畔。她觉得头脑最聪明者最有出息。
拉文克劳守则
前言：过人的智慧才是最大的财富
拉文克劳守则一:时刻保持你的智慧
拉文克劳守则二:拒绝任何形式的犯2
拉文克劳守则三:不要轻易遗忘魔杖
拉文克劳守则四:边做边改变计划
拉文克劳守则五:做事力求更好
拉文克劳守则六:避免知识流失
拉文克劳守则七:了解环境，融入环境
拉文克劳守则八:为拉文克劳荣耀而荣耀，为拉文克劳骄傲而骄傲
拉文克劳守则九:在前进的同时，想好弯道和退路
拉文克劳守则十一:鹰隼，不会轻易被侵犯
拉文克劳守则十二:智慧是我们的特质，也是我们的手段
拉文克劳守则十三:在遇到危险时不必慌张，总会有办法
拉文克劳守则十四:做个智慧的人，或者死
拉文克劳守则十五:尽管世人多愚昧，不能同流合污
拉文克劳守则十六:我们了解规则，我们与制定规则者彼此信任
拉文克劳守则十七:智慧，乐观，优雅，好学缺一不可
拉文克劳守则十八:以不变应万变，记得不要慌张
拉文克劳守则十九:投机不是智慧，是愚昧
拉文克劳守则二十:坚持自己的的智慧，为之前行
拉文克劳守则二十一:学会无视前人的谬误，开辟新的道路
拉文克劳守则二十二:这是个玩笑，但有时候可以与狮子、獾和蛇一起大笑
拉文克劳守则二十三:把自己置于没有书籍之地来磨练自己的记忆
拉文克劳守则二十四:如果不能直击目标，再好好想想
拉文克劳守则二十五:抓住灵感，及时实现
拉文克劳守则二十六:用智慧看破权威
拉文克劳守则二十七:学会遗忘无用之物
拉文克劳守则二十八:有时磨嘴皮子可以不战而屈人
拉文克劳守则二十九:勇者虽无惧，智者方无敌
拉文克劳守则三十:面对敌人，首先要了解敌人
拉文克劳守则三十一:不在困难前退缩
拉文克劳守则三十二:道歉无用——与其错后道歉，不如不犯错
拉文克劳守则三十三:挖掘问题本质，锲而不舍
拉文克劳守则三十四:能力与报偿原本是均等的，只是要注意你的智慧修正
拉文克劳守则三十五:在事情没有不可挽回的时候，再想想对策
拉文克劳守则三十六:身为鹰，时不时放下书籍，让思维高飞
拉文克劳守则三十七:分歧不可避免，尽量无视分歧，无视不了就站在多数的那一面吧
拉文克劳守则三十八:保护我们爱的人，并让自己值得被爱
拉文克劳守则三十九:信任你的智慧
拉文克劳守则四十:认识错误，以此为契机获得知识
拉文克劳守则四十一:永不轻易下结论
拉文克劳守则四十二:如有必要而战，须为此赌上全部的智慧
拉文克劳守则四十三:智慧造就无坚不摧
拉文克劳守则四十四:面对不利局面，沉着应付敌人
拉文克劳守则四十五:用智慧为敌人创造问题
拉文克劳守则四十六:我就骄傲，这是智慧赋予你的权力
拉文克劳守则四十七:智慧在行动中居首，尽管有时需要赌一把
拉文克劳守则四十八:勇气也不能少的可怜
拉文克劳守则四十九:每一场战斗都是宝贵的经验
拉文克劳守则五十:有时虚张声势会有奇效
拉文克劳守则五十一:成大事者，从不疏忽小节
拉文克劳守则五十二:对待知识，记住就彻底记住
拉文克劳守则五十三:最忠诚的朋友是智慧
拉文克劳守则五十四:相信存在不一定合理，不合理的就大胆怀疑它
拉文克劳守则五十五:尊重狮子、獾和蛇，有时他们有超越我们的智慧
拉文克劳守则五十六:虽不能决定你的成败，但一个良好的计划是成功的一半
拉文克劳守则五十七:上将伐谋
拉文克劳守则五十八:任何事都有两面性，享受好的一面，把坏的一面遗忘
拉文克劳守则五十九:自己判断舆论正确与否，切忌人云亦云
拉文克劳守则六十:为自己的行为负责，计划如何处理后果
拉文克劳守则六十一:狡猾只是一时掩盖骨子里的无知
拉文克劳守则六十二:别轻易相信人品，那玩意不靠谱
拉文克劳守则六十三:相信智慧与你同在
拉文克劳守则六十四:勇气也许不属于你，但每个人都可以有智慧
拉文克劳守则六十五:不到最后一刻，别放弃实行下一个计划
拉文克劳守则六十六:大胆假设，大胆探索
拉文克劳守则六十七:可以审时度势，但不可以对强权卑躬屈漆
拉文克劳守则六十八:考虑不嫌多，多多益善
拉文克劳守则六十九:承诺前先想好能否准时完成
拉文克劳守则七十:计划赶不上变化
拉文克劳守则七十一:把智力化为能力
拉文克劳守则七十二:学会用心感受知识
拉文克劳守则七十三:珍视自己的知识，以命维护
拉文克劳守则七十四:智慧可以**利益，但它能做的远非如此
拉文克劳守则七十五:如果你有过人的智慧，那么不必照搬守则，你的一举一动，就是下一版守则
医院院训如厚德仁爱，大医精诚，医院宗皆是救死扶伤，为人民健康服务，院训和宗旨是两个毫不相干的内容。每一个医院都有不同的院训，但所有的医院宗旨都是一样的（无论是公益事业性医院，厂办医院，民营医院），中国的医院是人民的医院，白衣天使们辛苦了。
每个学校都有自己的校训，最终目的都是为了鼓励同学们砥砺前行，创造美好的未来。
中国冶金地质总局中南地质勘查院，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
中化地质矿山总局广西地质勘查院，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
中化地质矿山总局河南地质勘查院，是于1997年由原化学工业部所属地质勘查总院、河南地质勘查院和地质技术勘查院“三院”重组而成。是具有独立法人资格的国家事业单位。职工总数1007人，其中在职职工465人。现有各类专业技术人员205人，占在职职工的44.1%。专业技术人员中教授级高级工程师6人，高级职称90人，中级职称48人，注册岩土工程师8名，注册壹级建造师10名，注册会计师1人，注册安全工程师1人，注册咨询师1人。
青海煤炭地质勘查院直属于青海煤炭地质局，成立于2001年4月，是在青海煤炭地质研究所的基础上、集中全局优良资产和高新技术组建起来的、以适应国家“三性地质”需要和承担各类地质勘查施工的专业性煤炭地质勘查单位。
该院设置合理、学科齐全、装备精良、技术全面、工作高效等特点，在青海省煤炭地质勘查有较高声誉，2002年荣获ISO 9001质量管理体系认证证书。